Søk på absentia.no
In Absentia - det ultimate sykefraværssystemet
Logg på
 
 
Opprett bruker
Glemt passord?

Annonsere
Om Absentia
Kontakt oss


Inkluderende Arbeidsliv/IA i praksis
Kampanje om oppfølging av sykefravær
Sentralt i de nye reglene for oppfølging av sykefravær er økt samarbeid mellom arbeidsgivere, arbeidstakere, sykmeldere og NAV-ansatte. Nå lanserer NAV en ny kampanje "Jobb for helsa!".
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Seniorpolitikk
Rektor for de eldre
58 år gamle Jon Edgar Karlsen har fått tilslag på jobben som rektor for Norsk senter for seniorutvikling, som nå får folkehøgskolestatus.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Seniorpolitikk
Offentlig ansatte over 67 år pensjonstapere
Er du offentlig ansatt, over 67 år og fortsatt i arbeid, kan du ende opp med å tape femsifret beløp i pensjonsinntekt årlig.
Les hele artikkelen
Absentia.no medieplan
Inkluderende Arbeidsliv/Seniorpolitikk
Aldersdiskriminering avler tidlig pensjon
Når mannlige seniorarbeidere opplever diskriminerende forhold på grunn av alder samt mangel på anerkjennelse og utviklingsmuligheter, planlegger de å forlate arbeidsmarkedet.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/IA i praksis
IA-partene lanserer inkluderende.no
Arbeidsdepartementets nettsider kan melde om at partene i IA-avtalen snart kommer til å lansere inkluderende.no.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Integrering
Rekruttering til ledelse
På oppdrag fra ISS har AFI undersøkt hvordan ansattes motivasjon og mulighet til fremtidige lederverv blant ansatte med innvandrerbakgrunn. Hensikten var å finne hvilke faktorer som påvirker deres prestasjon, mestring og ambisjoner.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/IA i praksis
Utfordrer arbeidsgiverne
Arbeidsgivere må tørre å ansette folk som ikke er helt A4. Den økte konkurransen om arbeidskraften gjør at det er disse arbeidsgiverne som vil lykkes, mener NAV-direktør Joakim Lystad.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/IA i praksis
Skal redusere ufrivillig deltid
Nær 70 000 oppgir at de er undersysselsatte og ønsker mer arbeidstid. Regjeringen setter nå av penger til tiltak i privat og offentlige virksomheter til organisering av arbeidsplassen og kompetanseheving av arbeidstakere.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Integrering
Språket er nøkkelen i arbeidslivet
For å kunne kommunisere godt med sine kolleger er innvandrere avhengig av å kunne språket. Mange bedrifter velger derfor å gi de ansatte språkkurs.
Les hele artikkelen
Absentia.no medieplan
Inkluderende Arbeidsliv/Integrering
Innvandrere må i jobb
For å bevare velferdsmodellen må fleste mulig innvandrere i jobb. Det går frem av en rapport som ser på sammenhengen mellom velferd og innvandring.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Seniorpolitikk
Ønsker å beholde seniorene
8 av 10 bedrifter ønsker å holde på kompetansen til seniorene så lenge som mulig, og spesielt gjelder dette for IA-bedrifter.
Les hele artikkelen
Inkluderende Arbeidsliv/Integrering
Jobbintervjuet avgjørende for innvandrere
Mange synes jobbintervjuet er en nervøs og stressende situasjon der mange spørsmål skal besvares på en god måte. Nå viser forskning gjort ved Universitetet i Bergen at innvandrere er avhengig av å forstå de norske kodene for å lykkes i et jobbintervju.
Les hele artikkelen